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2024年杭州银行北京分行社会招聘公告

来源:2024年北京分行社会招聘启事 时间:2024-01-01 作者:兴业银行 浏览量:
兴业银行股份有限公司(简称“兴业银行”)1988年诞生于中国改革开放前沿——福建省福州市,2007年在上海证券交易所挂牌上市。成立35周年以来,兴业银行肩负“为金融改革探索路子、为经济建设多作贡献”的使命,始终遵循习近平总书记在闽工作时开创的重要理念和重大实践,坚持以客户为中心,走市场化、差异化经营之路,顺势而为,锐意创新,引领同业金融、绿色金融、投资银行、资产管理等新兴业务发展,形成了横跨境内外,线上线下结合,涵盖信托、金融租赁、基金、银行理财、消费金融、期货、资产管理、研究咨询、数字金融等在内的现代综合金融服务体系,成为国内系统重要性银行、全国第10家数字人民币指定运营机构,稳居英国《银行家》全球银行1000强前20强、《财富》世界500强,明晟 ESG 评级连续4年蝉联中国银行业最高评级A级。

立足新发展阶段,兴业银行坚持把人才作为第一资源,持续深化人才体制机制改革,加快壮大数字化、复合型、专业化、高端型、综合型、国际化、工匠型等七型人才队伍,实施绿色金融人才、科技人才“两个万人计划”,成立金融科技研究院、碳金融研究院、东南亚研究院,不断完善人才结构和培养体系,让更多“千里马”在兴业舞台上竞相奔腾、建功立业
兴征程,任你闪耀。兴业银行竭诚欢迎有理想有追求的青年才俊加盟,携手开创美好未来!
一、招聘机构
兴业银行北京分行
二、招聘岗位
1、私行中心业务团队负责人岗位
  截止时间:长期
  工作地点:北京市
  专业要求
  无
  工作职责
  1.负责私人银行客户维护工作;
  2.负责组织完成分行及中心下达的本团队各项指标;
  3.负责管理本团队私人银行客户经理,协助私人银行客户经理提供个性化、全方位的财富管理和资产配置服务;
  4.负责本团队私人银行客户经理的引进和管理。
  任职要求
  1.大学本科及以上学历,具有三年及以上经济金融工作经历;
  2.40周岁以下,身体健康,无不良违法违纪行为;
  3.拥有基金从业资格证,取得AFP或CFP证书者优先;
  4.具有良好的沟通、协调、组织能力;
  5.具有创新意识和较好的分析、策划、文字处理能力;
  6.特别优秀者可适当放宽条件。


 2、私行资本市场产品经理
  截止时间:长期
  专业要求
  无
  工作职责
  1.负责辖内机构个人资本市场类业务开展,包括客户营销、产品方案设计、业务落地、存续期管理等全流程业务推动,产品包括股票质押融资、可转债配售融资、员工持股计划融资、股权激励融资、上市公司战略配售融资、定向增发融资等;
  2.负责私行标品和非标产品遴选工作,包括组织产品创设、上架及销售等;
  3.负责辖内机构个人跨境业务组织推动和客户服务;
  4.围绕上市拟上市、专精特新、投资机构等客群,开展董监高等私行客群建设。
  任职要求
  1.大学本科及以上学历,具有五年及以上经济金融工作经历,具有资本市场、投资银行等相关工作经历者优先;
  2.40周岁以下,身体健康,无不良违法违纪行为;
  3.能够完成岗位年度经营计划,达成私人银行产品业务目标;
  4.熟悉私人银行产品要素及底层架构,制定相应业务策略。
  5.特别优秀者可适当放宽条件。
 3、私行中心负责人岗位
  截止时间:长期
  工作职责
  1.负责组织完成分行下达的私行中心各项指标;
  2.负责私行客户拓展及提升,开展私行客户的交叉销售,做好私人银行客户财富规划及资产配置;
  3.负责统筹组织各类私行的营销活动,宣传推广私行客户增值服务体系,包括介绍本行增值服务政策、对潜在私行客户推广私行增值服务、搜集反馈私行客户对本行增值服务政策的意见建议等;
  4.负责组织开展公私联动营销,配合加强条线联动协作;
  5.负责组织实施本中心的私人银行专业培训;
  6.负责本中心私人银行客户经理的引进和管理;
  7.合理分配和协调私行中心各岗位的工作。
  任职要求
  1.大学本科及以上学历,具有五年及以上经济金融工作经历;
  2.40周岁以下,身体健康,无不良违法违纪行为;
  3.拥有基金从业资格证,取得AFP或CFP证书者优先;
  4.具有良好的沟通、协调、组织、团队管理能力;
  5.具有创新意识和较好的分析、策划、文字处理能力;
  6.特别优秀者可适当放宽条件。
 4、管理培训生(FinTech方向)
  截止时间:2024-03-31
  工作地点:北京市
  专业要求
  信息科技、数理统计等理工科相关专业为主
  工作职责
  主要为产品、数据、投资、风控、渠道、平台、科技等数字化经营工作提供人才储备,以信息科技、数理统计相关专业为主。(新员工录用后,原则上先安排至业务拓展部门进行一定期限的培养锻炼、安排参与系统开发项目锻炼,之后根据公司实际工作需要、个人工作表现及专长,确定具体工作岗位。)
  任职要求
  1.境内外高校2024年大学本科及以上学历应届毕业生,其中:境内院校毕业生应为2024年8月31日前毕业,取得毕业证、学位证;境外院校毕业生应为2023年1月1日至2024年8月31日之间毕业,并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证;
  2.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  3.具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;
  4.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质;
  5.符合兴业银行亲属回避的有关规定;
  6.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

三、应聘方式

报名统一采用在线申请的形式,应聘者通过兴业银行招聘网站(https://job.cib.com.cn/)或“兴业银行招聘”微信公众号,按要求注册、填写简历、职位申请。每位应聘者可根据意愿申报2家机构,每家机构限报2个岗位。

四、招聘程序

包含网申报名、简历初选、笔试、面试、体检、录用等环节。

五、有关注意事项

(一)应聘者需提供本人真实、准确、完整的应聘信息,如与事实不符,兴业银行有权即刻取消应聘者的应聘资格,应聘者自行承担由此导致的全部后果。兴业银行承诺对应聘者的信息予以保密。

(二)对于通过各招聘环节的应聘者,兴业银行将通过站内消息、电话、短信、微信或邮件方式通知,请保持注册手机通讯畅通。

(三)请持续关注兴业银行网站发布的招聘信息,各项招聘安排以网上最新公布的信息为准。

(四)微信关注兴业银行招聘公众号“兴业银行招聘”,获取更多招聘信息。

(五)兴业银行笔面试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(六)根据岗位需求变化及报名情况等因素,兴业银行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并享有最终解释权。

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